Lediga jobb som Vårdutvecklare i Alingsås

Sjukhusen i väster är en förvaltning inom Västra Götalandsregionen och består av fyra sjukhus –

Alingsås lasarett, Angereds närsjukhus, Högsbo närsjukhus och Kungälvs sjukhus. Cirka 3000 medarbetare arbetar varje dag hos oss för att ge en god och säker specialistsjukvård av högsta kvalitet.



Vår verksamhet
Verksamhetsområde Anestesi operation och intensivvård ansvarar för dygnetruntvård vid Operations- och Intensivvårdsavdelningarna på Alingsås lasarett och Kungälvs sjukhus samt de dagkirurgiska verksamheterna på Angereds närsjukhus och Högsbo närsjukhus.

Verksamhetsledningen består av ett 15-tal enhetschefer samt produktionsledare, verksamhetsutvecklare, HR-specialist och Ekonomicontroller. Inom AnOpIva är vi knappt 500 medarbetare.

Sjukhusen i väster har i uppdrag att årligen utföra ca 18.000 planerade operativa ingrepp samt ungefär 2.000 akuta operationer. Vi utför operationer i egen regi inom Ortopedi, Kirurgi, Urologi, Gynekologi och ÖNH. I samverkan med Sahlgrenska Universitetssjukhuset gör vi även ögonoperationer och vi bistår tandvården med anestesiservice i narkos. Den pre- och postoperativa vården är organiserad inom verksamhetsområdet och AnOpIva har också ansvar för samtliga operationskoordinatorer.

Intensivvårdsavdelningen i Kungälv har 8 bemannade platser för intensivvårds- och intermediärvårdspatienter och i Alingsås är motsvarande siffra 6 platser. IVA tar emot patienter i huvudsak inom medicinsk, kirurgisk och ortopedisk intensivvård.

Verksamhetens huvudfokus är ett flödeseffektivt arbetssätt med patienten i centrum. Genom ett effektivt nyttjande av resurser och hela teamets kompetens ökar vi tillgängligheten och kan erbjuda en god vård för patienter i närområdet och hela Västra Götalandsregionen.

Nu söker vi en erfaren och engagerad medarbetare med stor lust och engagemang i att bidra till AnOpIva:s framtid genom att såväl stötta verksamhetens behov av kvalitetssäkrade utdata som att ansvara för patientsäkerhetsfrågor och digitaliseringsutveckling inom intensivvård och operationssjukvård.

Arbetsuppgifter
Du kommer arbeta med att hantera, strukturera och analysera vårddata för att identifiera trender och mönster som kan stödja verksamhetsutveckling inom intensivvård och operationssjukvård. Ansvar för verksamhetens hantering av patientsäkerhetsfrågor kommer att vara en viktig arbetsuppgift. Stort fokus kommer även att riktas mot digitaliseringsutveckling inom AnOpIva, bland annat implementering av ett nytt patientjournalsystem (CHA).  Du förväntas också bidra till övriga utvecklingsuppdrag och förändringsarbeten utifrån verksamhetens behov.

Du förväntas arbeta såväl självständigt som i nära samverkan med verksamhetsområdets produktionsledare operation samt enhetschefer och medarbetare inom hela organisationen.

Du kan också komma att få särskilda ansvarsområden kopplade till verksamhetens behov och just din specifika kompetens och profil. Verksamhetschefen för AnOpIva är din närmaste chef och du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning, exempelvis inom ekonomi, beteendevetenskap, logistik eller hälso- och sjukvård. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete med utdata kopplat till hälso- och sjukvård. Du besitter goda kunskaper om alla funktioner i Office 365 och har erfarenhet från arbete i en ledande roll i såväl uppdrag som projektledning. Kunskap om eller erfarenhet från arbete med kvalitetsdriven verksamhetsutveckling är angeläget.

Du är mål- och resultatinriktad, har en utvecklad analytisk förmåga och är duktig på att samverka med många andra parter. Du är också bra på att kommunicera och motivera medarbetare och därmed skapa delaktighet. 

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Placering
Alingsås, alternativt annan ort inom Sjukhusen i väster.
Detta är en gemensam annons för både önskemål om placering i Alingsås, Göteborg eller Kungälv. 

Övrigt
Urval och intervjuer sker löpande.

Välkommen med din ansökan!
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.




Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Sjukhusen i väster är en förvaltning inom Västra Götalandsregionen och består av fyra sjukhus –

Alingsås lasarett, Angereds närsjukhus, Högsbo närsjukhus och Kungälvs sjukhus. Cirka 3000 medarbetare arbetar varje dag hos oss för att ge en god och säker specialistsjukvård av högsta kvalitet.



Utvecklingsstabens uppdrag är att tillsammans med verksamheterna verka för att vården ständigt ska bli bättre för patienter, medarbetare och invånare.

Utvecklingsstaben erbjuder verksamheterna expertkunskap inom områdena kvalitetsdriven verksamhetsutveckling, e-Hälsa IS/IT, forskning och produktionsplanering. I utvecklingsstaben arbetar idag medarbetare med uppdraget att vara ett kvalificerat stöd till verksamheterna, i frågor som rör utveckling av hälso- och sjukvård. Som verksamhetsutvecklare på Sjukhusen i väster får du ett givande och utvecklande arbete i en stor organisation där du tillsammans chefer och medarbetare i verksamheten bidrar till att förbättra kvaliteten i vården.

 Vill du ha ett varierat och roligt jobb där du bidrar till att genomföra förändringar som förbättrar och ökar kvaliteten i vården?
Vi söker en verksamhetsutvecklare som med sin mångåriga erfarenhet och kunskap vill vara med och utveckla Sjukhusen i väster. Eftersom våra verksamheter omfattar alla våra sjukhus kommer du få arbeta på dem alla men med bas på ett av dem, vilket vi kommer överens om.

Arbetsuppgifter
Dina ansvar och arbetsuppgifter:

Som verksamhetsutvecklare kommer du tillsammans med andra att driva olika utvecklingsuppdrag och förändringsarbeten utifrån verksamhetens behov. Du är aktiv och engagerad i att utveckla verksamheten och säkerställa effektiva processer inom Sjukhusen i väster.

Du kommer att självständigt och i grupp tillsammans med kollegor i verksamheterna driva olika process-, utvecklings- och förändringsuppdrag. I rollen har du stort eget ansvar och ingår också i ett verksamhetsutvecklingsteam med bred kompetens och likartade arbetsuppgifter.

Vi söker dig som har:
Relevant högskoleutbildning, exempelvis industriell ekonomi, logistik, beteendevetenskap eller annan relevant högskoleutbildning.

Dina kunskaper och kompetenser:

Du har bedrivit processutvecklingsarbete.
Du är van att planera och leda workshops och arbetsmöten.
Du har erfarenhet och god kunskap inom förändringsledning.
Du har erfarenhet att arbeta i en ledande roll i uppdrag och projekt.
Du har erfarenhet och god kunskap av att arbeta med digitalisering.
Det är meriterande om du har erfarenhet av att använda processverktyg.

För att lyckas i rollen har du förmåga att leverera resultat och driva förbättring. Du ser möjligheter och tycker om att lösa problem både självständigt och tillsammans med andra. Du tar initiativ, sätter i gång aktiviteter, uppnår resultat och är van att arbeta mot mål men kan även förändra din inriktning när målen ändrar sig. Vidare arbetar du bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört sätt. Du kommunicerar och löser konflikter konstruktivt. Du talar klart, tydligt och engagerat i små och stora grupper. Du ser helheten och tar hänsyn till det större perspektivet. Du omvärldsbevakar och kommer med förslag och nya idéer inom våra områden.

Som alla medarbetare inom utvecklingsstaben förväntas du kunna arbeta uppdragsorienterat, utvecklingsorienterat, dialoginriktat och ha god självkännedom.

Ansökan
För att söka tjänsten, gå in via länken nedan:
https://vgregion.varbi.com/se/what:job/jobID:726610/

Välkommen med din ansökan!
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.
VGR krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Välkommen till kommunen som är tillräckligt stor för att driva utveckling och tillräckligt liten för att du ska kunna påverka mer än den egna arbetsplatsen. Tillsammans skapar vi Alingsås!

På vård- och omsorgsförvaltningen är vi idag cirka 1400 medarbetare som med vår samlade kunskap och yrkesvana ger alingsåsarna omsorg och sjukvård i hemmet eller på våra boenden. Vi möter våra vårdtagare, brukare, anhöriga och kollegor med öppenhet, engagemang och respekt och tillsammans arbetar vi för att skapa en god arbetsplats för alla.

Har du ett stort intresse för att arbeta med människor? Vill du vara med och utveckla och kvalitetssäkra vår avdelning? Är du bra på att handleda och inspirera? Gillar du utmaningar och tycker om att arbeta självständigt?

Nu söker vi metodutvecklare till LSS avdelningen för boende och arbete.

ARBETSUPPGIFTER
Vi erbjuder ett stimulerande och ansvarsfullt uppdrag med stor möjlighet att påverka och utforma arbetet tillsammans med kollegor och enhetschef.

I uppdraget ingår att förtydliga arbetssätt, metoder inom t.ex. delaktighetsprocessen samt se till att överenskomna pedagogiska rutiner efterlevs. Du kommer främst att arbeta tillsammans med metodutvecklare inom avdelningen för boende och arbete. Vi har ca 20 boenden inom LSS. Du kommer att arbeta på uppdrag av enhetschef och ni kommer tillsammans planera arbetet.

Fokus kommer ligga på att utbilda, implementera och handleda våra stödassistenter och stödpedagoger i vårt pedagogiska förhållningssätt samt att ge dem pedagogiska verktyg för att anpassa och ge rätt stöd till de individer de möter för att personen ska kunna vara huvudpersonen i sitt liv.

Du kommer även arbeta med att öka kunskapen om social dokumentation samt att arbeta med kartläggningar. Utöver detta kommer du arbeta avdelningsövergripande med omvärldsbevakning, utveckling och kvalitetssäkring, arbeta fram utbildningsmaterial samt arbeta fram rutiner tillsammans med övriga metodutvecklare inom LSS.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har kandidatexamen inom pedagogiskt, socialt och/eller funktionshinderområdet eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer lämplig. Meriterande för tjänsten är MI-utbildning eller liknande. Det är önskvärt att du har goda kunskaper inom autism och AKK.

Som metodutvecklare har du goda kunskaper om LSS, funktionsvariationer samt erfarenheter från olika metoder i arbetet med personer med funktionsvariation.

Du har också goda kunskaper om lagar som styr verksamheten och att arbeta med social dokumentation. Du har erfarenhet av att arbeta med kvalitetsutvecklande uppdrag samt implementera ut på enhetsnivå. Du arbetar strukturerat, är noggrann och förmår att samordna och koordinera flertalet kontakter och uppdrag. Du planerar, driver och fullföljer processer. Du har en förmåga att arbeta med förändring och implementering i verksamheterna.

Du har god datorvana och en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

B-körkort är meriterande för tjänsten.

Till dina personliga egenskaper hör lyhördhet, social förmåga och servicekänsla, men också en förmåga att självständigt initiera och driva förbättringsarbete. Du ser möjligheter framför hinder och tycker att det är roligt med förändring och nytänkande. Du har ett pedagogiskt och metodiskt syn- och arbetssätt. Vidare ser vi gärna att du är strukturerad, målmedveten och har ett stort engagemang inför dina arbetsuppgifter. Som person är du trygg och har social säkerhet. Du kan skapa och bibehålla relationer. Du bidrar till god arbetsmiljö och främjar ett gott samarbete, internt såväl som externt. Du har ett pedagogiskt förhållningssätt och ett respektfullt bemötande. Du lyssnar och kan omvandla din kunskap så att den blir till ett stöd för andra.

ÖVRIGT
På www.alingsas.se/jobb kan du läsa mer om dina förmåner som medarbetare hos oss.

För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.

Vi har gjort våra val av annonskanaler och vill ej ha kontakt med försäljare eller rekryterings- och bemanningsföretag. Visa mindre

Sjukhusen i väster är en förvaltning inom Västra Götalandsregionen och består av fyra sjukhus – Alingsås lasarett, Angereds närsjukhus, Frölunda specialistsjukhus och Kungälvs sjukhus. Vi ansvarar också för uppbyggnad och drift av Högsbo närsjukhus. Cirka 3000 medarbetare arbetar varje dag hos oss för att ge en god och säker specialistsjukvård av högsta kvalitet.



Verksamhetsområde Kirurgi och ortopedi bedriver verksamhet på alla fyra sjukhusen i Sjukhusen i väster.

Förutom specialiteterna kirurgi och ortopedi ingår urologi, gynekologi och öron-näsa-halssjukvård. Öppenvårdsmottagningar finns för alla fem specialiteterna och för onkologisk behandling. Slutenvårdsplatser finns för kirurgi, ortopedi och urologi. Inom verksamhetsområdet arbetar ca 500 medarbetare varav ca 20 chefer.

Att vara verksamhetsutvecklare
Inom verksamhetsområde Kirurgi och ortopedi finns det två verksamhetsutvecklare. Riktlinjen är att du arbetar i din verksamhet till ca 80 % och resterande 20 % i förvaltningsövergripande uppdrag. Du deltar i verksamhetsledningen och är underställd verksamhetschef men rapporterar även till utvecklingschef i de förvaltningsövergripande uppdragen.

Arbetsuppgifter
Uppdraget som verksamhetsutvecklare innebär att du på verksamhetsnivå utvecklar arbetssätt för att öka patientsäkerhet samt kvalitén på vården genom att initiera, planera, leda och/eller delta i förbättringsarbeten samt följa upp, utvärdera, samordna och återföra arbetsresultat för lärande och förbättring.

Du utgör en stödjande funktion genom kvalificerat kunskapsstöd till verksamhetschef, 1:a linjens chefer och nyckelfunktioner. Det innebär att vara metod- och analysstöd, samt vägleda och facilitera utveckling. Tillsammans med HR och Ekonomi utgör du ett ledningsstöd och bistår verksamhetschefen i framtagning och uppföljning av verksamhetsplan.

Du analyserar och föreslår förbättringsarbete kopplat till avvikelserapportering, kvalitetsregister, produktions- och kapacitetsplanering samt resultatuppföljning kopplad till verksamhetsplanen. I uppdraget ingår att främja samarbete mellan olika enheter inom och utanför Sjukhusen i väster genom att vara en länk och kontaktperson gentemot andra verksamheter och processer i utvecklingsfrågor och förbättringsprojekt.

I uppdraget ingår även att omvärldsbevaka kvalitetsfrågor samt delta i förvaltningsövergripande projekt, utvecklingsarbeten och nätverk tillsammans med andra verksamhetsutvecklare/medlemmar i utvecklingsstab som leds av utvecklingschef.

Kvalifikationer
Vi söker dig med lämplig högskoleutbildning inom kvalitetsdriven verksamhetsutveckling eller motsvarande kunskapsområde. Du har även praktisk erfarenhet av verksamhetsutveckling och processutveckling, logistik eller motsvarande från hälso- och sjukvården.

Vi söker dig som är lyhörd, gillar att samarbeta, är prestigelös, och som har ett genuint intresse för utveckling och förändring. Du har en stark tilltro till att du kan, vill och vågar vara en del i utvecklingen av vården. Du har erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsarbete inom hälso- och sjukvård. Det är viktigt att du har god pedagogisk förmåga och uppskattar att arbeta i grupp med kollegor som arbetar fokuserat mot samma mål. 

Du har ett genuint intresse för patient- och verksamhetsfrågor inom hälso- och sjukvård. Att vara initiativrik och ha energin att entusiasmera och engagera andra är viktiga egenskaper såväl som att vara resultatinriktad. I rollen ingår mycket kontakter med patienter, närstående, personal och chefer och därför behöver du ha en god kommunikativ förmåga såväl i tal som skrift.

Du är van att arbeta självständigt, ta ansvar och trivs i en verksamhet under utveckling. För uppdraget krävs ett strategiskt förhållningssätt som innebär att du arbetar förutseende, drivet och med långsiktighet. Vidare krävs förmågan att vara kritisk, se helheten och verka för det ständiga lärandet. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt
Placeringsort kan diskuteras: Kungälv, Göteborg eller Alingsås. 

Ansök här
För att söka tjänsten, gå in via länken nedan.
https://vgregion.varbi.com/se/what:job/jobID:485534/

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre